學習是我們人生旅途中最美的助理，能讓我們的人生絢麗多姿，能讓我們認知最棒的自己。
——碧源控股集團董事長 常紅星
學習是一個企業發展的動力，持續學習是一個企業的核心競爭力。在“人人是專家”這一理念的指導下，員工的學習力得到激發，員工潛能得到挖掘，他們正在由專業型人才邁向復合型人才。
碧源控股將自身定位為學習型企業，因為我們懂得，只有持續學習，才能在市場的風云變化中迎風而上。
2021年3月，碧源控股多位講師通過不斷學習、沉淀知識，將所學匯集成課件，為碧源同仁公開講授，展示了專業領域的成果。
課程總結——
“品質”是企業發展的生命線，也是碧源控股多年來的持續追求。秉承“追求極致，精益求精”的品質理念，碧源控股通過精細化管理手段，強化項目安全文明施工管理，并持續提升項目品質，不斷提高產品競爭力。本課程主要講述在主體施工階段，通過對質量、安全、形象及文明施工等要點的品質管控，進一步提升項目工程品質，助力碧源打造一流精品工程。
課程總結——
本課程以企業所得稅與會計的稅會差異為背景，結合案例對企業所得稅涉稅業務進行解析，通過日常工作中涉及到的各項業務，總結企業所得稅的管控要點，提高各部門人員在辦理公司業務時對企業所得稅的重視程度，有效保障公司利益。
每月講師的授課培訓，已成為集團全員上下有效學習的途徑，講師們所講授的內容均來自于他們日常工作經驗的總結、思考和沉淀，大家毫無保留的將自己所學的知識、工作經驗傳授給他人，進而形成向上的學習氛圍，大家在學習中進步，在相互溝通交流中將知識不斷傳遞。
碧源大講堂為碧源人在知識進階過程中提供了學習平臺，通過講師認證機制為員工提供“資格證書”，為員工提供等級對應的講師補貼，講師授課還可獲得等級對應的授課酬勞。對于積極學習的員工，集團有積極學習獎勵，在不斷的學習和激勵下，員工的才華得到了充分的施展。學習只有起點，沒有終點。完善的培訓體系為公司培養了一批又一批高素質人才，內部講師此時更要肩負起傳遞知識的責任，一批又一批的內部講師通過評審認定，將持續為集團的人才培養與發展注入新的活力。
